第六八章 物质文明和精神文明（1/2）

看着心急火燎的雷建军，李华勇忍俊不住：

“风度，风度！雷经理，注意你的风度。”

看到房间里还有其他人在场，特别是还有林蔚在场，老雷也感觉自己有的失态。他简单和其他人打过招呼后：“来来，我们借一步说话。。。”

他把李华勇拉到门口：“我说你小子怎么回事怎么这两天面都不露一个。”

李华勇微笑道；“你那边的问题解决了吗”

“我们的问题我们还能有什么问题”

“工人的情绪问题呀，我就不相信你们前天在会上那么一宣布，你们的工人还能没点情绪”

“这。。。”

雷建军说不出话来了。李华勇这次去“鹏城世贸”工地，其实就相当于去做劳务承包，而且还是劳务总承包。这种事如果搁在后世的话那也稀松平常。因为到了后世以后，尤其经过九十年代的“下岗潮”，像“华夏建总”这样的大型央企，基本就没有多少工人了。一些特殊工种的工人也许还会保留，但是像泥工，木工这样的普通工种，那基本上已经消失，至少是“成建制”的消失。原来这部分工人要么升为管理人员，要么转岗去干别的。

但是在这个年代可就不同。很多在工地上干活的工人，人家可是正儿八经的正式职工，而且还是“华夏建总”这种大单位的正式职工。你李华勇冒冒然跑去当人家的工头，这部分工人就能没点情绪或者说没点想法

李华勇这两天躲回蛇口就是出于这个考虑了。在这两天，应该是工人情绪最激动的时候，也应该是“鹏城世贸”工地最动荡的时候。想必华夏建总的管理层正在忙着安抚工人情绪，做工人的思想工作。自己又不是政委，这种做思想工作的事情，本来就不是自己的事。何况自己这次去“鹏城世贸”，很可能只是当个名副其实的包工头，自己并不准备在那个项目赚多少钱的。那么在这种情况下，自己就更犯不着在这个时候待在那里自讨没趣。

看着老雷一张黑脸，李华勇和他开玩笑道：

“雷经理，这两天你和高书记应该很辛苦吧我现在还真有点好奇，这两天到底您更辛苦呢，还是人家高书记更辛苦。。。”

听到李华勇这样说，雷建军一张黑脸变得更黑：

“你少跟我嬉皮笑脸，你小子跟我说实话，你这次到底愿不愿意过去”

李华勇心说我还真不是很想，当然嘴里又是另外一种说辞：

“愿意啊，我当然愿意过去，没见我这两天都在忙乎那边的事情吗，你看连颜工涂工他们都被我抓了帮忙。我现在最担心的还是那边工人们的情绪问题呀，假如他们对我有抵触情绪的话，你说我现在待在那有什么意思。这样吧雷经理，只要你们能做好工人师傅们的思想工作，确保他们不会对我有抵触情绪，那我保证一分钟都不会耽误，你什么时候通知我什么时候进场。”

“这可是你说的。。。”顿了一顿后，雷建军的语气稍微缓和一点：

“你这两天都在忙乎啥”

“我这两天在测算给工人师傅们发多少工资合适呀。。。”李华勇跟老雷开玩笑道：

“我知道你们这两天在做思想工作，那是属于精神文明范畴，这种高深的东西我是不会的，也和我无关，既然管不了精神文明嘛，那我就只好抓抓工人的物质文明咯，不然到时候过去的话，人家凭什么听我的”

雷建军被李华勇逗乐了：“你小子就知道贫嘴。”

李华勇却很认真的说道：“喂喂，我这可不是开玩笑，这也是我们那天开会的时候说好的，在赶工期间，工人们的工资由我负责造表，如果连这点权力都没有的话，我根本就没法开展工作。”

雷建军盯着李华勇看了足有一分钟：“你到底准备怎么给工人发工资”

李华勇沉默一会，知道老雷也是个明白人，李华勇也就明说：

“跟咱们蛇口这个项目当然比不了，但肯定要比他们原来拿得高吧。你知道像这种赶工项目，而且现在也不是蔡总那个年代了，只要求工人讲奉献是不行的，那个工程想要顺利完工，就必须适当提高工人待遇。”

说到这李华勇顿了顿：“不过你放心，我知道那里很多都是你们的正式职工，到时候工资我也不会乱开，你到时候可以派劳资员监督一下，反正不会超过劳动定额就是。”

“你能这样想就好。。。”说到这老雷也就不再纠缠“精神文明”和“物质文明”的事了，他想起了另外一件重要事情：

“我说小李，虽然你的难处我也理解，但你总躲在这里也不是个事吧那天连你自己都说要组建5个班组，并且要挑选5个优秀的班组长，你说你一直不过去的话，那你怎么挑选。。。”